Training en Sales
In onze sales training leren deelnemers het verschil tussen traditionele verkoop en klantgericht verkopen. Ze ontwikkelen vaardigheden zoals vertrouwen opbouwen, strategisch vragen stellen, pijnpunten ontdekken, omgaan met cold calling, en doelen stellen — voor blijvend commercieel succes.
Outside en inside sales verschillen sterk in aanpak. Waar buitenverkopers focussen op persoonlijk contact en relatieopbouw, maken inside sales reps gebruik van digitale tools om efficiënt te verkopen op afstand. Beide modellen hebben hun waarde — jouw bedrijfsdoelen bepalen de juiste keuze.
Stap over van ouderwetse sales naar sales van de toekomst. Met AI Sales Automation vind je moeiteloos kwalitatieve leads en benader je automatisch de juiste contactpersonen. Jij focust op echte gesprekken, terwijl AI het zware werk voor je doet.

Maurits Horbach is geen standaard leiderschapscoach of consultant. Hij is een praktische strateeg met een filosofische inslag, die leiders helpt om sterker, slimmer en veerkrachtiger te worden – zonder onnodige managementhypes.
Met een achtergrond in strategie, organisatiepsychologie en Oosterse filosofie brengt hij een unieke mix van scherpe analyse, menselijke diepgang en pragmatische actie. Hij gelooft niet in perfecte plannen, maar in leren door te doen, aanpassen en groeien.

Dick Swart is een sales enablement expert pur sang, met een scherp oog voor processen én mensen. Hij helpt organisaties – van MKB tot Enterprise – om hun verkoopstrategie niet alleen te bedenken, maar ook werkend te krijgen in de praktijk.
Met jarenlange ervaring in salesmethodieken en CRM-integraties, weet Dick hoe je teams laat presteren met de juiste structuur, tooling en begeleiding. Zijn pragmatische aanpak en passie voor sales technologie maken hem de ideale partner voor duurzame commerciële groei.
1. Geen oppervlakkige adviezen – maar échte verandering
Veel consultants geven adviezen die mooi klinken, maar in de praktijk niet werken. Maurits snapt hoe mensen écht denken en handelen en vertaalt complexe uitdagingen naar haalbare, krachtige stappen.
2. Wabi Sabi Leiderschap: Sterker door imperfectie
In plaats van onrealistische perfectie te eisen, helpt hij leiders en teams om:
3. Resultaatgericht, zonder onzin
Geen eindeloze theoretische trainingen – wel concrete tools, direct toepasbaar:
4. Voor leiders die verder willen kijken dan Excel-sheets en KPI’s
Maurits werkt met ondernemers, executives en teams die beseffen dat mensen, niet spreadsheets, het verschil maken. Zijn aanpak past bij leiders die:
Kortom: Omdat traditioneel leiderschap vaak vastloopt – en dit wél werkt.
Maurits Horbach en Ingenious Leadership zijn geen goede keuze als je standaard antwoorden zoekt. Wél als je bereid bent om anders te kijken, te experimenteren en slimmer te groeien.
Benieuwd hoe dit voor jouw organisatie kan werken?
Laten we praten over wat écht nodig is.